??? 暑期是一年之中最熱的天氣。俗話說:“小暑不算熱,大暑三伏天”,就意味著我們要進(jìn)入真正的熱天,我們的將有面對(duì)滾滾熱浪。這個(gè)時(shí)期,戶外拓展訓(xùn)練應(yīng)該如何進(jìn)行呢?行遠(yuǎn)顧問小編就給大家支幾招。
??? 1、拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)應(yīng)做好防暑預(yù)防工作
??? 夏季戶外炎熱,拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)應(yīng)防患于未然,準(zhǔn)備藥物之類的,全面做好防暑工作。具體怎么防暑呢?一個(gè)是從源頭上解決問題,盡量將室外活動(dòng)轉(zhuǎn)為舍內(nèi)活動(dòng);二個(gè)是在拓展訓(xùn)練過程中要避免開展一些劇烈項(xiàng)目;三是做好藥物及水的充分準(zhǔn)備;四是在飲食上應(yīng)以清熱化濕為;五是要做好應(yīng)急預(yù)案,以防中暑后措手不及。
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??? 2、參訓(xùn)的企業(yè)對(duì)學(xué)員需做好安全準(zhǔn)備工作
??? 企業(yè)選擇在暑期進(jìn)行拓展訓(xùn)練,首先得做好安全準(zhǔn)備工作。有些企業(yè)為了追求培訓(xùn)效果讓拓展訓(xùn)練機(jī)構(gòu)開展高強(qiáng)度的戶外培訓(xùn),這樣的作法很可能適得其反。在炎熱的暑期,企業(yè)可以放低要求或者選擇一個(gè)不是很熱的時(shí)期來開展拓展訓(xùn)練。如果企業(yè)在時(shí)間上不可調(diào)整,也可以跟拓展訓(xùn)練公司進(jìn)行溝通交流,開展室內(nèi)外活動(dòng)相結(jié)合的方式,從而保障活動(dòng)安全的進(jìn)行。
??? 3、參訓(xùn)學(xué)員提前做好準(zhǔn)備
??? 在得知進(jìn)行戶外拓展訓(xùn)練后,身體不可以進(jìn)行戶外活動(dòng)或不能在高溫下活動(dòng)的員工一定要及時(shí)告知公司,千萬不可有隱瞞等行為。這關(guān)乎到生命安全,切不可大意。其次,學(xué)員也可自己做好防暑工作,帶上清涼油等防暑藥品,以便不時(shí)之需。
??? 行遠(yuǎn)拓展訓(xùn)練小編覺得選擇在暑期進(jìn)行拓展訓(xùn)練不是明智之舉,企業(yè)應(yīng)該盡量避免。實(shí)在無法避免就多選擇室內(nèi)活動(dòng),在保證學(xué)員身體良好的情況下注重培訓(xùn)效果。
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? ? ? 行遠(yuǎn)拓展自行遠(yuǎn)顧問2004年成立以來,遵循“體驗(yàn)式”培訓(xùn)“先行后知”的原則,為數(shù)萬員學(xué)員提供高品質(zhì)的拓展訓(xùn)練。在我們創(chuàng)造的環(huán)境中,讓學(xué)員完成我們?cè)O(shè)計(jì)具有挑戰(zhàn)的培訓(xùn)項(xiàng)目,這些項(xiàng)目沒有具體的方法和步驟,只有簡單的規(guī)則和明確的目標(biāo),學(xué)員必須在遵循簡單的規(guī)則的前提下,思考、尋找、嘗試、實(shí)踐并達(dá)成目標(biāo),然后學(xué)員和團(tuán)隊(duì)一起分享在完成項(xiàng)目過程中得來的認(rèn)識(shí),培訓(xùn)師進(jìn)行點(diǎn)評(píng)把學(xué)員的認(rèn)識(shí)總結(jié)提煉,與生活工作實(shí)際相結(jié)合。幫助學(xué)員在參與中體驗(yàn),在體驗(yàn)中感悟,在感悟中成長。
? ? ? 在課程設(shè)計(jì)上:行遠(yuǎn)拓展為客戶提供標(biāo)準(zhǔn)的咨詢式內(nèi)訓(xùn)服務(wù)。一、根據(jù)參訓(xùn)單位的行業(yè)現(xiàn)狀、單位性質(zhì)、培訓(xùn)需求等進(jìn)行較為深入的調(diào)研。二、設(shè)計(jì)個(gè)性化的培訓(xùn)方案,針對(duì)培訓(xùn)需求、培訓(xùn)對(duì)象提供戶外拓展、室內(nèi)拓展或是室外室內(nèi)相結(jié)合的拓展。四、安排詳細(xì)的培訓(xùn)流程。五、提供詳細(xì)的培訓(xùn)評(píng)估報(bào)告。并可根據(jù)據(jù)客戶要求培訓(xùn)后對(duì)培訓(xùn)跟蹤咨詢輔導(dǎo),開展評(píng)估會(huì)、研討,強(qiáng)化培訓(xùn)效果。