2017年特崗教師一站式上崗輔導

　　職業(yè)解讀

　　考核合格的特崗教師納入編制，福利、津貼齊全

　　崗位解讀教師的編制屬于全額撥款事業(yè)單位編制，享受五險一金，享受各種津貼、福利和獎金，部分地區(qū) 還享有績效工資；有編制的教師失業(yè)難，幾乎不會失業(yè)，因為是國家工作人員，俗稱鐵飯碗。

　　招聘對象

　　1全日制普通高校師范類專業(yè)應屆本、?？飘厴I(yè)生；

　　2全日制普通高校具備教師資格條件的非師范類專業(yè)應屆本科畢業(yè)生；

　　3取得教師資格，同時具有一定教育教學實踐經(jīng)驗、年齡在30歲以下，且與原就業(yè)單位解除了勞動（聘用）合同或未就業(yè)的全日制普通高校往屆本科畢業(yè)生。

　　政策待遇特崗教師3年服務期滿后，可享受以下待遇：

　　1考核合格，可以根據(jù)當?shù)氐那闆r納入編制；

　　2符合相關條件的，可推薦免試攻讀教育碩士學位；

　　3報考普通高校研究生，在初試成績的基礎上加10分，?？祁惍厴I(yè)生可免試讀成人本科；

　　4黨政機關或企事業(yè)單位正式錄用（聘用）后，不實行見習期，直接轉正定級，且可連續(xù)計算工齡（教齡）、社會保險繳費年限。

　　考試內容

　　解密筆試、面試90%高頻考點，30小時高分制勝

　　筆試考核內容

　　黑龍江特崗教師筆試的命題依據(jù)為《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》、教育部頒布的《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范（2008年修訂）》、黑龍江省教育廳組織編寫并由東北林業(yè)大學出版社出版的中小學相應的教師資格認定考試用書（包括《教育學教程》、《學校心理學教程》、《教師職業(yè)能力》，2004年11月第1版，分中學和小學兩套用書）。初中、小學各為一套試題，試卷滿分為200分。

　　面試考核內容

　　黑龍江特崗教師面試考核分為兩部分，一部分是教師基本素質測試，一部分是教育教學能力考察。面試考核滿分為100分，其中基本素質測試50分，教育教學能力考察50分。 教師基本素質測試通過考生答辯的方式進行。教育教學能力考察通過試講或者說課的方式進行。 面試成績未達到及格分數(shù)線（60分）的，視為面試不合格，不予錄取。

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