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2011年安徽省紀委、監(jiān)察廳遴選公務員加試面試公告
來源:求學問校網(wǎng) 發(fā)表時間:2011-12-01 瀏覽 17 次
根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)2011年省直機關公開遴選公務員工作實施方案的通知》(皖人社〔2011〕42號)精神和有關要求,經(jīng)研究,現(xiàn)就省紀委、監(jiān)察廳遴選公務員加試面試有關事項公告如下。
一、加試面試人員、時間、地點
1、人員:通過資格復審考生;
2、時間:加試時間為12月10日(周六)上午8:30—11:30,面試時間為12月11日(周日)全天;
3、地點:省紀檢監(jiān)察干部培訓中心(即清風苑賓館,位于合肥市長江西路與青陽路交叉口東北角,五里墩立交橋西北側,可乘3路公交車到青陽路站下)。
二、加試面試方式
(一)所有參加加試面試人員,均需攜帶本人身份證、筆試準考證、填寫好的履歷表、1寸藍底免冠標準照5張、2寸藍底免冠標準照5張、黑色水筆(或簽字筆),按規(guī)定時間到達考點。逾期不到者,視為自動放棄。
(二)加試安排
1、加試人員范圍:報考省紀委、監(jiān)察廳及派駐(出)紀檢監(jiān)察機構綜合文字類(300002、300005職位)的考生;
2、加試人員須于12月10日上午8:00前到達省紀檢監(jiān)察干部培訓中心北樓,核對有關證件,抽簽決定座位號;
3、加試內容:文稿寫作。
(三)面試安排
1、面試人員范圍:所有考生(報考300001—300005五類職位);
2、面試人員須于12月11日上午7:30前到達省紀檢監(jiān)察干部培訓中心主樓一樓大廳,核對有關證件并進行抽簽,接受封閉管理,時間1天;
3、面試實施:采取結構化面試形式。每個面試考官組設7人,外請考官不少于4人。當場公布面試分數(shù)。
三、綜合成績合成
1、執(zhí)紀執(zhí)法類和組織人事類職位考生,筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試綜合成績;
2、綜合文字類職位考生,筆試成績、加試成績、面試成績按6:2:2的比例合成考試綜合成績;
3、所有加試面試考生成績,5個工作日內在“安徽紀檢監(jiān)察網(wǎng)”公布。
四、考察和體檢
按照規(guī)定,依據(jù)遴選職位名額和考試綜合成績,從高分到低分,差額確定考察和體檢人選。遴選職位名額1至2人的,差額1人;3至6人的,差額2人;7至11人的,差額3人。對考察合格者,統(tǒng)一組織到具有相關資質的體檢機構進行體檢,執(zhí)行公務員錄用體檢通用標準。考察、體檢具體事宜,另行通知。
五、組織領導和監(jiān)督
遴選工作在省紀委常委會領導下,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由省公務員主管部門監(jiān)督指導,按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施。省紀委機關黨委全程參與監(jiān)督,并接受社會及有關部門的監(jiān)督,切實維護遴選工作的嚴肅性、公正性。
咨詢電話:0551—2606841、2607174;
監(jiān)督電話:0551—2607187。
一、加試面試人員、時間、地點
1、人員:通過資格復審考生;
2、時間:加試時間為12月10日(周六)上午8:30—11:30,面試時間為12月11日(周日)全天;
3、地點:省紀檢監(jiān)察干部培訓中心(即清風苑賓館,位于合肥市長江西路與青陽路交叉口東北角,五里墩立交橋西北側,可乘3路公交車到青陽路站下)。
二、加試面試方式
(一)所有參加加試面試人員,均需攜帶本人身份證、筆試準考證、填寫好的履歷表、1寸藍底免冠標準照5張、2寸藍底免冠標準照5張、黑色水筆(或簽字筆),按規(guī)定時間到達考點。逾期不到者,視為自動放棄。
(二)加試安排
1、加試人員范圍:報考省紀委、監(jiān)察廳及派駐(出)紀檢監(jiān)察機構綜合文字類(300002、300005職位)的考生;
2、加試人員須于12月10日上午8:00前到達省紀檢監(jiān)察干部培訓中心北樓,核對有關證件,抽簽決定座位號;
3、加試內容:文稿寫作。
(三)面試安排
1、面試人員范圍:所有考生(報考300001—300005五類職位);
2、面試人員須于12月11日上午7:30前到達省紀檢監(jiān)察干部培訓中心主樓一樓大廳,核對有關證件并進行抽簽,接受封閉管理,時間1天;
3、面試實施:采取結構化面試形式。每個面試考官組設7人,外請考官不少于4人。當場公布面試分數(shù)。
三、綜合成績合成
1、執(zhí)紀執(zhí)法類和組織人事類職位考生,筆試成績與面試成績按6:4的比例合成考試綜合成績;
2、綜合文字類職位考生,筆試成績、加試成績、面試成績按6:2:2的比例合成考試綜合成績;
3、所有加試面試考生成績,5個工作日內在“安徽紀檢監(jiān)察網(wǎng)”公布。
四、考察和體檢
按照規(guī)定,依據(jù)遴選職位名額和考試綜合成績,從高分到低分,差額確定考察和體檢人選。遴選職位名額1至2人的,差額1人;3至6人的,差額2人;7至11人的,差額3人。對考察合格者,統(tǒng)一組織到具有相關資質的體檢機構進行體檢,執(zhí)行公務員錄用體檢通用標準。考察、體檢具體事宜,另行通知。
五、組織領導和監(jiān)督
遴選工作在省紀委常委會領導下,堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,由省公務員主管部門監(jiān)督指導,按照人事考試規(guī)則和保密、回避等規(guī)定組織實施。省紀委機關黨委全程參與監(jiān)督,并接受社會及有關部門的監(jiān)督,切實維護遴選工作的嚴肅性、公正性。
咨詢電話:0551—2606841、2607174;
監(jiān)督電話:0551—2607187。
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